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神奈川県中小企業診断士協会の理論政策更新研修にて、代表の男澤誠、経営企画室長の徳江彩貴がお話させていただきました

2024年2月17日、中小企業診断士「理論政策更新研修」にて、代表の男澤誠と経営企画室長の徳江彩貴が講師を担当致しました。
テーマは『SDGs経営を通じた従業員エンゲージメント向上の取り組み』です。

100名ほどの中小企業診断士の方がご参加くださり、当社の行う地域活動の取り組みやその影響、従業員が自分事として取り組むようになった経緯などをご紹介させていただきました。

皆さん熱心に耳を傾けてくださり、後半の質疑応答の時間にも多くの方からご質問をいただいてSDGs経営への関心の高さを感じました。
登壇後の受講者評価でも高い評価と多岐に渡るご意見をいただき、経営者のみならず従業員目線でお話することの大切さも改めて認識する機会となりました。DSC_0075.JPGDSC_0035.JPGタイトル.png

  • 目標8: 働きがいも経済成長も

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